近日，张雪在重庆大学校招时，薪资方案在现场引发部分学生质疑，被认为低于预期。张雪举例“老员工十年逆袭、持股估值3000万”的案例证明长期成长空间后，部分媒体评价称其“透着一种错位的傲慢”。
11月3日，张雪回应表示：“还傲慢上了。难道选择不是双向的吗？你不能逼我把应届生工资提到20万，就像我不能逼你来上班一样。”
据都市现场此前报道，10月26日，张雪机车在重庆大学举行校园招聘宣讲，创始人张雪到场。当天下午招聘现场座无虚席，走廊也站满学生。薪资待遇PPT投屏后，相关内容引发网友热议，评论区出现不少嫌低声音，有网友直言“这点钱谁去啊”。
招聘信息显示，张雪机车此次计划招聘约100人，其中七成岗位为研发岗。待遇方面，研发岗年薪10万至13万元，非研发岗9万至12万元，加班费另算。薪资结构包括基本工资、岗位工资、技能工资、保密工资、绩效工资、年终奖金和提成奖金。福利方面，公司提供六险一金、带薪假期、员工食堂、员工购车福利、年度体检；实习期免费提供两人间宿舍，正式入职后个人承担200元/月。
张雪在宣讲中称，入职后年薪10万元起，一年后大部分员工能涨薪20%。招聘PPT还显示，入职第一年绩效排名前10%的员工可涨薪50%。
